四合院：开局进入陶瓷厂 第62节

　　“昨天的时候，我们当中的一位职工，被治安局的同志给带走了”。

　　“是发生了什么事呢？”。

　　“那就是，咱们厂的职工何伟，买通黑社会殴打竞争对手，他的这种行为，严重的违反了厂规厂纪，甚至严重的触发了我们国家的法律”。

　　“现在他已经依法被治安局带走了”。

　　“今天上午的时候”。

　　“我们收到了治安局发给我们的通知说，何伟现在已经全部交代了事实，并且对自己所做出的违法行为，供认不讳”。

　　“同志们！”。

　　“通过何伟的事件，我们要警醒起来”。

　　“不管是干部还是广大的职工同志，我们都不能做违法的事情”。

　　“如果做出违法的事情，不管是你自己，就连你们的家里还有孩子都会抬不起头的”。

　　“所以大家要以何伟为诫勉对象，不要做出违法的事情”。

　　“这一次！”。

　　“我们作为领导层，认为要提高大家的思想觉悟，并且对于何伟做出了以下处理”。

　　“为了优化我们的工人队伍！”

　　“经厂高层会议决定，把何伟从五星陶瓷厂开除出去”。

　　当陈书记宣布完这个决定之后。

　　李峰才知道，还没一天的时间，何伟就把自己做的事情全部都撂了。

　　不过也是！

　　何伟也没啥骨气。

　　而王六则是对于厂领导的决定，他感到非常的开心。

　　毕竟这样的话，自己的仇也算是报了。

　　何伟接下来肯定是要关进监狱的。

　　现在厂里的工作他也保不住了。

　　现在王六感觉全身都很爽。

　　至于其他职工心里则是骂骂咧咧的。

　　这何伟买凶打人，跟自己有什么关系，还要占用我中午的休息时间。

　　而且又没有加班费什么的。

　　现在很多工人对何伟恨的牙痒痒。

　　不过这件事，李峰并不知道。

　　开完会之后。

　　也快到了上班时间。

　　这时候李峰、周建军几人伸着懒腰，然后跟着汪师傅等人去拉坯车间。

　　下午的时候，李峰还要好好揉泥巴。

第50章 终于有绩效了

　　下午的时候

　　林师傅没有忘记帮李峰申请绩效的事情。

　　所以他直接去找了周主任，也就是周建军的爸爸。

　　当周主任得知林师傅来意的时候，他是非常惊讶的！

　　虽然林师傅要李峰跟自己学徒的事情已经跟自己打过了招呼，但也就是过了一个月的时间。

　　林师傅就要帮李峰申请绩效了。

　　这如何能让周主任不吃惊！

　　自己儿子都学了半年多了，也才刚刚可以拿绩效而已。

　　而且还是学的拉胚。

　　拉胚的学习周期是一年的时间，而陶瓷绘画的学徒期是三年的时间。

　　之前也有两年出师并晋升一级工的。

　　但他们的速度也没李峰快。

　　自己儿子虽然跟自己说过李峰的学习能力。

　　但这也太厉害了吧？

　　这时候周主任深吸了一口气，他决定再对着林师傅确认一遍。

　　“林师傅！”。

　　“您刚刚是真的要为李峰申请绩效吗？”。

　　林师傅皱了皱眉头，他不由对着周主任加重了口气。

　　“你看我像是开玩笑吗？”。

　　周主任看林师傅也不像是跟自己开玩笑的样子，于是他从自己的抽屉里面拿出一张申请表，然后在申请表的一个地方签上了自己的名字，随后他把这张表交给林师傅。

　　“绩效申请表”。

　　“林师傅，您是帮李峰填，还是说？”。

　　林师傅直接接过了周主任手上的表，然后直接开始填了起来。

　　毕竟这申请表，要通过林师傅、周主任、人事科、财务科、分管副厂长、最后由厂长签字。

　　一般来说。

　　只要带徒弟的师傅提出申请，像是这些主任、科长一般都不会卡着。

　　而且这一次是由林师傅亲自来申请的绩效。

　　林师傅在陶瓷绘画车间出了名的严厉，一般由他提出的申请，基本上都是没有问题的。

　　刚刚周主任这么一问，也只是感觉太过于惊讶而已。

　　毕竟说起来。

　　李峰也才仅仅是学习了一个多余的陶瓷绘画，之前还是拉胚学徒。

　　这学习的速度还真是逆天了。

　　如果不是林师傅亲自来帮李峰申请绩效，周主任简直不敢相信这是真的。

　　林师傅很快就填好了申请表，随后他告辞了周主任后，就去了人事科那里。

　　此时人事科的科长黄媛正在办公室办公。

　　这时候她听到了敲门声。

　　她直接对着外面说了一声：“进”。

　　林师傅直接就打开了门。

　　这时候黄媛看到林师傅进来之后，她非常的吃惊。

　　随后她赶紧起身，然后笑着对林师傅问道。

　　“林师傅，您这是？”。

　　林师傅这时候，笑着对黄媛解释说。

　　“我是来帮我徒弟申请绩效的.”。

　　黄媛这才知道林师傅来这里的原因，于是她马上对着林师傅笑着问道。

　　“林师傅，那您把表带来了吗？”。

　　林师傅点点头，然后直接就把刚刚填的表交给了黄媛。

　　黄媛接过了林师傅递来的表然后开始看了起来。

　　毕竟人事科要审核一下申请内容。

　　等黄媛看到学徒时间的时候，她有些疑惑的问林师傅。

　　“林师傅！”。

　　“您这里是不是填错了”。

　　“林师傅，您这里填的是一个月”。

　　林师傅看了看黄媛指着的地方，他对着黄媛点了点头说。

　　“没错，就是一个月”。

　　当黄媛听到林师傅的回答后，他不由瞪大了自己的眼睛。

　　一个月？

　　一个月就能拿绩效了？

　　黄媛在人事科干了这么长时间，也没见过刚学一个月就能拿绩效的。

　　但黄媛又看着林师傅这么肯定。

　　她也不敢说林师傅是错的。

　　毕竟林师傅是厂里的七级画工，而且成为八级画工也就是这两年的时间了。

　　厂里的厂领导也非常的器重林师傅。

　　当林师傅说到这里的时候。

　　黄媛笑着对林师傅点点头说。

　　“林师傅，您说的对.”。